什么是品管圈？

品管圈：就是由相同、相近或者互补的公共场所的人们自动自发的组成数人一圈的小圈团体，全体合作集思广益，按照一定的活动程序来解决工作的现场、管理、文化等方面所发生的问题及课题。它是一种比较活泼的品管形式。根据PDCA质量环为依据，计划、执行、检查、处理，进行宣传和运用持续改善护理质量的过程。

品管圈活动在李金蕊主任的带领下，屡次获奖，从成立品管圈办公室，制定品管圈活动实施方案、建立组织架构、明确责任分工，注重多措并举，分类实施培训，定期组织品管圈沙龙，作为辅导员2017年她带领“疾救圈”先后获得“首届河南省医院品质管理成果大赛暨海峡两岸QCC高峰论坛大赛医疗组”一等奖、“第五届全国医院品管圈大赛”一等奖。“骨力圈”先后获得“河南省护理学会第三届品管圈大赛”二等奖、“首届河南省医院品质管理成果大赛暨海峡两岸QCC高峰论坛”二等奖、“守护圈”获得“首届河南省医院品质管理成果大赛暨海峡两岸QCC高峰论坛医疗组”优秀奖，“携手圈”获得“郑州市第二届护理品管圈大赛”一等奖。

2018年她又带领“IT圈”荣获“河南省课题研究型学组”一等奖，“蜕变圈”荣获“河南省三级医院护理组”三等奖，“无痕圈”荣获“河南省三级医院综合组”三等奖。

为打造精品护理，提升护理品质，郑州市中心医院医疗集团将李金蕊派到新郑市公立人民医院（新郑分院）任护理部主任。来到新郑分院后，金蕊主任根据29年的护理经验，利用品管圈管理工具制定护理管理专项小组的工作目标，加强护理零缺陷管理意识，认识到把控护理风险节点、关口前移的重要性，选拔优秀骨干护士作为专项管理员一对一带教培训，增强护士的责任感，激发主动学习的积极性，快速提升能力,为深入推进护理零缺陷管理奠定基础。她始终秉承“病人的需要是第一位的”服务理念，致力于为患者提供最优质、最安全、最贴心、最满意的精品型护理。

获奖不停   脚步不止

2004年李金蕊荣获“省会卫生系统护理技术操作比武竞赛”三等奖

2005年李金蕊荣获“省会急救技术比武”三等奖

2005年李金蕊荣获“省会卫生系统护理操作比武竞赛”一等奖

2009年李金蕊被评为“郑州市卫生系统优秀党务工作者”

2012年李金蕊被授予“郑州市首届百名名护”

2016年李金蕊被评为“张褒佳式好职工”

2018年李金蕊荣获“推动河南省医院品质管理活动先进个人”